“Circondarsi di collaboratori sempre aggiornati e motivati è quello che ci permette di fare la differenza – spiega Mauro Ferrari, titolare della Elettronica FM, azienda dalla consolidata esperienza nella progettazione di sistemi elettronici – soprattutto perché dobbiamo competere con le realtà mondiali gravati da un fardello di costi indiretti, come quello energetico, che ci penalizzano”. Ferrari nel 2015 ha deciso di investire, creando il primo stabile industriale in classe A++, autosufficiente dal punto di vista energetico e dotato di una camera bianca (asettica) di 1000 mq utilizzata per produrre il materiale elettronico che è il core business dell’azienda. “Abbiamo acquistato nuovi macchinari, ma sarebbe stato del tutto inutile se di pari passo non avessimo aggiornato i dipendenti. In tutto, lo scorso anno sono state erogate circa 2.208 ore di formazione”. Per buona parte di queste, ed in particolare quelle che esulano dalla parte tecnica, e quindi sicurezza, gestione finanza e management, Elettronica FM ha scelto Assoservizi: il bilancio sul servizio ricevuto è indubbiamente positivo – spiega Nadia Carta, Responsabile del Personale – i corsi rispondono alle esigenze aziendali, questo grazie alla condivisione delle nostre necessità, mediante appunto un confronto con l’Ente erogatore. Uno scambio fatto di esperienze, relazioni, e soprattutto di fiducia che con il tempo si consolida sempre di più.
Grazie alla Gazzetta di Mantova per l’articolo (http://gazzettadimantova.gelocal.it/mantova).